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सांविधानिक विधि

वी.बी.-जी. राम जी. विधेयक 2025: ग्रामीण नियोजन में अधिकार बनाम सुधार

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 20-Dec-2025

स्रोत:द हिंदू 

परिचय 

विपक्षी दलों के कड़े विरोध और संसदीय व्यवधान के बीचसंसद नेविकसित भारत-रोजगार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) (VB-G RAM G) विधेयक, 2025 पारित कर दिया। 

  • यह विधेयक लगभग दो दशक पुरानेमहात्मा गाँधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोजगार गारंटी अधिनियम (MGNREGA), 2005 कास्थान लेता हैजो भारत की ग्रामीण रोजगार संरचना में इसकी स्थापना के बाद से सबसे महत्त्वपूर्ण परिवर्तन को दर्शाता है। 

VB-G RAM G विधेयक क्या है? 

बारे में: 

  • ग्रामीण विकास मंत्रालय ने लोकसभा में विकसित भारत-रोजगार और आजीविका मिशन (ग्रामीण) (VB-G RAM G) विधेयक, 2025 पेश किया। 
  • प्रस्तावित विधि अधिकार-आधारितमांग-संचालित ग्रामीण नियोजन योजना से हटकर बजट-सीमितआपूर्ति-संचालित ढाँचे की ओर एक मौलिक परिवर्तन को दर्शाता हैजोविकसित भारत @2047 की परिकल्पना के अनुरूप है । 

मुख्य प्रावधान:  

  • सांविधिक वेतन नियोजन गारंटी:यह गारंटी प्रत्येक ग्रामीण परिवार को प्रति वित्तीय वर्ष में 125 दिनों के वेतन पर नियोजन की विधिक गारंटी प्रदान करती हैउन वयस्क सदस्यों को जो अकुशल शारीरिक श्रम करने के इच्छुक हों।  
  • सशर्त और गैर-सार्वभौमिक कवरेज: MGNREGA के सार्वभौमिक कवरेज के विपरीतइस विधेयक के अधीन नियोजन केवल केंद्र सरकार द्वारा अधिसूचित ग्रामीण क्षेत्रों में ही उपलब्ध होगाजिससे गारंटी राष्ट्रव्यापी होने के बजाय सशर्त हो जाएगी।  
  • ग्राम पंचायत योजनाओं (VGPP) के माध्यम से जमीनी स्तर की योजना:स्थानिक प्रौद्योगिकी का उपयोग करते हुए विकसित ग्राम पंचायत योजनाओं (VGPP) की तैयारी को अनिवार्य बनाता हैजो ब्लॉकजिला और राज्य स्तर पर एकत्रित की जाती हैंऔर समन्वित अवसंरचना योजना के लिये PM गति शक्ति के साथ एकीकृत होती हैं।  
  • केंद्र प्रायोजित योजना (CSS) संरचना:अधिकांश राज्यों के लिये लागत-साझाकरण पैटर्न को 60:40 तक संशोधित करके (MGNREGA के अधीन पहले के 10% अंश से) राज्यों पर वित्तीय भार को काफी बढ़ा देती हैजबकि उत्तर-पूर्वी और हिमालयी राज्यों/केंद्र शासित प्रदेशों के लिये ही 90:10 को बरकरार रखती है। 
    • राज्यवार आवंटन का निर्धारण केंद्र सरकार द्वारा वस्तुनिष्ठ मापदंडों के आधार पर वार्षिक रूप से किया जाएगाजिससे संकट या बढ़ती मांग के जवाब में खर्च बढ़ाने का लचीलपन सीमित हो जाएगा।  
  • कृषि मौसमों के दौरान लचीलापन:विधेयक राज्यों को एक वित्तीय वर्ष में बुवाई और कटाई के चरम मौसमों के दौरान 60 दिनों तक कार्यक्रम को रोकने का अधिकार देता हैजिससे कृषि क्रियाकलापों के लिये कृषि श्रमिकों की उपलब्धता सुनिश्चित हो सके। 
  • बेरोजगारी भत्ता प्रावधान:यदि मांग के 15 दिनों के भीतर नियोजन प्रदान नहीं किया जाता है तो राज्य सरकारों द्वारा बेरोजगारी भत्ता का भुगतान अनिवार्य है। 

VB-G RAM G, MGNREGA से किस प्रकार भिन्न है? 

पैरामीटर 

मनरेगा (MGNREGA) 

वी.बी.-जी. राम जी. (VB-G RAM G) 

वित्तपोषण संरचना 

  • अकुशल श्रम मजदूरी लागत हेतु 100% केंद्रीय वित्तपोषण। 
  • पूर्णतः मांग-आधारित एवं ओपन-एंडेड योजनाश्रमिकों द्वारा मांग किये गए कार्य के अनुरूप निधि का प्रवाह। 
  • 60:40 केंद्र-राज्य लागत-बंटवारा (पूर्वोत्तर और हिमालयी राज्यों के लिए 90:10; बिना विधानसभा वाले केंद्र शासित प्रदेशों के लिए 100% केंद्र सरकार)  
  • अनुमानित सालाना खर्च ₹1.51 लाख करोड़जिसमें केंद्र का अंश ~₹95,700 करोड़ होगा। 

आवंटन तंत्र 

  • राज्य 31 जनवरी तक वार्षिक श्रम बजट प्रस्तुत करते थेआवंटन आवश्यकता-आधारित एवं विधिक रूप से गारंटीकृत।  
  • श्रम बजट की व्यवस्था समाप्त। 
  • केंद्र द्वारा ऑब्जेक्टिव पैरामीटर्स के आधार पर सालाना आवंटन किया जाता हैजिससे खर्च की सीमा तय होती है और सप्लाई-ड्रिवन मॉडल बनता है। 

काम की उपलब्धता 

  • परिवारों द्वारा मांग किए जाने पर वर्षभर कार्य की गारंटी। 
  • कृषि के चरम मौसम में अनिवार्य 60-दिवसीय स्थगनपरिणामस्वरूप वास्तविक कार्य-उपलब्धता एवं आय अवसरों में कमी।  

प्रशासनिक सीमा 

  • प्रशासनिक व्यय कुल परिव्यय का अधिकतम 6%।  
  • सीमा बढ़ाकर 9%; स्टाफिंगप्रशिक्षण एवं तकनीकी क्षमता पर अधिक व्यय की अनुमति।  

शासन संरचना 

  • क्रियान्वयन एवं निगरानी हेतु केंद्रीय एवं राज्य ग्रामीण रोजगार गारंटी परिषदें।  
  • परिषदें यथावत। 
  • अतिरिक्त राष्ट्रीय एवं राज्य स्तरीय स्टीयरिंग समितियों का गठन। 
  • परिवाद अन्वेषण एवं निधि निलंबन सहित केंद्र के प्रवर्तन अधिकारों में वृद्धि। 

सरकार का तर्क क्या है? 

संरचनात्मक कमजोरियों का समाधान: 

  • कार्यान्वयन में कमियां:निगरानी से लगातार समस्याएं सामने आईं जिनमें जमीनी स्तर पर मौजूद न होने वाले काल्पनिक कार्यव्यय-प्रगति में विसंगतियांश्रम-प्रधान परियोजनाओं में अनधिकृत मशीन उपयोग और डिजिटल उपस्थिति प्रणालियों का बार-बार उल्लंघन सम्मिलित हैं। 
  • सीमित पूर्ण नियोजन:महामारी के बाद की अवधि में केवल कुछ ही परिवारों ने 100 दिनों का नियोजन पूरा कियाजो वितरण प्रणाली की परिसीमाओं को दर्शाता है। 
  • अवसंरचना की गुणवत्ता:असंबद्ध स्थानीय परियोजनाओं के बजाय राष्ट्रीय विकास प्राथमिकताओं के अनुरूप टिकाऊ परिसंपत्तियों की आवश्यकता। 
  • वित्तीय पूर्वानुमान:खुली मांग-आधारित वित्तपोषण से बजटीय अनिश्चितताएँ उत्पन्न होती हैंमानक आवंटन पूर्वानुमानित योजना सुनिश्चित करता है। 

अपेक्षित लाभ: 

  • उच्च आय सुरक्षा: 125 दिन की गारंटी मनरेगा की वास्तविक 100 दिन की सीमा की तुलना में 25% अधिक कमाई क्षमता प्रदान करती है। 
  • बेहतर अवसंरचना:प्रधानमंत्री गति शक्ति के साथ तालमेल यह सुनिश्चित करता है कि ग्रामीण कार्य समन्वित राष्ट्रीय अवसंरचना विकास में योगदान दें। 
  • कृषि श्रम की उपलब्धता: 60 दिनों का ब्रेक पीक सीज़न के दौरान कृषि के साथ प्रतिस्पर्धा को रोकता हैजिससे किसानों की परिवादों का समाधान होता है। 
  • जवाबदेही में सुधार:उन्नत डिजिटल निगरानी​​प्रशासनिक खर्च में वृद्धिवास्तविक समय के डैशबोर्ड और अनिवार्य बायोमेट्रिक उपस्थिति से भ्रष्टाचार और भ्रष्टाचार में कमी आती है। 
  • क्षेत्रीय असमानताओं में कमी:पंचायत ग्रेडिंग प्रणाली कम प्रदर्शन करने वाले क्षेत्रों को अधिक आवंटन निदेशित करती है। 

निष्कर्ष 

वी.बी.-जीराम जी. (VB-G RAM G) विधेयक 2025 भारत के स्वतंत्रताोत्तर सामाजिक कल्याण इतिहास में सबसे महत्त्वपूर्ण और विवादास्पद नीतिगत परिवर्तनों में से एक है। यह टकराव केवल तकनीकी नहीं अपितु दार्शनिक भी है—एक लोकतांत्रिक राज्य को गारंटीकृत अधिकारों और राजकोषीय स्थिरता के बीचकेंद्रीकृत विकास योजना और समुदाय-संचालित प्राथमिकताओं के बीचऔर तकनीकी दक्षता और समावेशी पहुँच के बीच संतुलन कैसे बनाना चाहियेइस बारे में प्रतिस्पर्धी दृष्टिकोणों के बीच।